Antakirana, . (2024) Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Nilai nilai Organisasi terhadap Kinerja Pelayanan Misi di Lembaga Pelayanan Mahasiswa Indonesia. Doctoral thesis, Sekolah Tinggi Teologi Internasional Harvest.

[img] Text
Cover,Dafis,Abstrak,Dapus_Anta.pdf - Submitted Version
Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial.

Download (99MB)
[img] Text
BabI_Anta.pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial.

Download (384kB) | Request a copy
[img] Text
BabII_Anta.pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial.

Download (953kB) | Request a copy
[img] Text
BabIII_Anta.pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial.

Download (356kB) | Request a copy
[img] Text
BabIV_Anta.pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial.

Download (2MB) | Request a copy
[img] Text
BabV_Anta.pdf - Submitted Version
Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial.

Download (233MB)
[img] Text
Lampiran_Anta.pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial.

Download (5MB) | Request a copy

Abstract

Lembaga Pelayanan Mahasiswa di Indonesia (LPMI) adalah sebuah organisasi Kristen di Indonesia yang berperan dalam melakukan dan menyelenggarakan berbagai kegiatan pelayanan misi yaitu penginjilan dan pemuridan di berbagai konteks yang salah satunya adalah Student-led Movement (SLM). Penelitian ini dilakukan karena belum tercapainya target kinerja pelayanan misi yang disebabkan dari tantangan yang bersumber dari individunya dan juga tantangan dari organisasi. Jika target kinerja periode ini (2021-2024) tidak tercapai, kemungkinan besar target-target selanjutnya juga akan mengalami hal yang sama jika tidak dilakukan penelitian dan diberikan solusi berkaitan dengan hal tersebut. Penelitian ini bertujuan untuk mendapatkan kebijakan, strategi dan upaya yang perlu dilakukan LPMI dalam mewujudkan kinerja pelayanan misi yang diharapkan dengan dukungan kepemimpinan transformasional dan nilai-nilai organisasi. Penelitian ini akan menjawab kecenderungan kinerja pelayanan misi, kepemimpinan transformasional dan nilai-nilai organisasi dan pengaruhnya, serta faktor paling dominan yang mempengaruhi kinerja pelayanan misi di LPMI. Penelitian ini dilakukan berdasarkan hasil kajian teori melalui kajian etimologi, teori para pakar dan kajian Alkitab secara eksegesis, serta dilakukan survei dengan pendekatan kuantitatif dan diteliti secara eksplanatori yang diuji secara empiris dengan menggunakan instrumen kuesioner terhadap populasi para staf dan Christ-Multipliers Disciple (CMD) di seluruh Indonesia. Dari hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa kecenderungan kinerja pelayanan misi di LPMI di Indonesia cenderung cukup maksimal sehingga memerlukan upaya untuk mengusahakannya agar menjadi maksimal. Kecenderungan kepemimpinan transformasional cenderung telah maksimal, tetapi tetap memerlukan upaya untuk mempertahankan dan meningkatkannya menjadi lebih maksimal. Kecenderungan nilai-nilai organisasi juga cenderung telah maksimal sehingga perlu upaya untuk mempertahankannya. Berdasarkan hasil penelitian ditemukan hubungan yang positif dan signifikan antara ketiganya dengan faktor yang paling dominan adalah pemimpin yang memperlengkapi dan didukung oleh nilai-nilai keadilan; dengan variabel moderatornya adalah wilayah pelayanan.

Item Type: Thesis (Doctoral)
Contributors:
ContributionNameNIDN/NIDKEmail
UNSPECIFIEDSilalahi, Frans H.M2302027002UNSPECIFIED
UNSPECIFIEDErsada, Linda Arih2323056301UNSPECIFIED
UNSPECIFIEDOentoro, Jimmy B.oaz0325036003UNSPECIFIED
UNSPECIFIEDPanelewen, Vicky V.J.8823723420UNSPECIFIED
UNSPECIFIEDLiwoso, Margaretha A.8855823420UNSPECIFIED
Uncontrolled Keywords: Kinerja; Pelayanan misi; Kepemimpinan transformasional; Nilai-nilai organisasi
Subjects: Theology
Divisions: Pascasarjana > S3
Depositing User: Maria Rini Ndraha
Date Deposited: 14 Oct 2024 09:40
Last Modified: 14 Oct 2024 09:40
URI: http://eprint.hits.ac.id/id/eprint/257

Actions (login required)

View Item View Item